龍湖集團(tuan)(tuan)始終如一地關注(zhu)人才建設與(yu)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)關懷(huai)，推出“Longfor for Me Forever”，也稱“同(tong)(tong)心(xin)同(tong)(tong)行(xing)”的(de)(de)雇主價值主張。我們希(xi)望(wang)，在(zai)扁平化(hua)組(zu)織架構中，員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)能(neng)與(yu)專(zhuan)業(ye)高效的(de)(de)團(tuan)(tuan)隊(dui)通道而行(xing)，靠譜的(de)(de)伙伴讓員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)充滿置業(ye)幸福感。在(zai)簡單(dan)直接、低權力距離(li)的(de)(de)文化(hua)氛(fen)圍(wei)中，員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)采取職業(ye)化(hua)溝通方(fang)式，簡單(dan)做事；在(zai)全(quan)面的(de)(de)薪(xin)酬福利體(ti)系下，員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)享受(shou)各項人文關懷(huai)，快樂(le)工(gong)(gong)作。

秉持著“同心同行”這一價值品牌主張，龍湖始終把員工關(guan)懷落實到具體(ti)行動(dong)上(shang)，通過打造員工全方位關(guan)愛(ai)體(ti)系與(yu)人(ren)性化的關(guan)懷行動(dong)，讓員工在工作(zuo)中獲得慢慢的幸福感(gan)(gan)與(yu)歸屬感(gan)(gan)。

疫(yi)情期間，龍(long)湖更是將(jiang)“操(cao)心員工(gong)”的(de)(de)企業(ye)精神(shen)發揮到了極(ji)致。行(xing)政部門的(de)(de)同事在疫(yi)情初期就提高警惕，第一(yi)時間采購口罩(zhao)、紅外體溫槍等物資，并及時派發至(zhi)一(yi)線(xian)崗位，保障值班員工(gong)的(de)(de)個人防護(hu)。疫(yi)情爆發后(hou)，公司各(ge)航道、職能(neng)更是迅(xun)速(su)行(xing)動(dong)，成立保障小組，與時間賽跑(pao)，努力做好各(ge)項防護(hu)工(gong)作，全力保障每位龍(long)湖人的(de)(de)健康(kang)與安全。

辦公區域消殺

與此同時，我們制作了員(yuan)工(gong)(gong)防疫手冊，通(tong)過(guo)線上公(gong)眾號即時推(tui)送。此外，個人、居家、辦(ban)公(gong)、心理(li)防護……每處細(xi)節公(gong)司都替員(yuan)工(gong)(gong)想在前面(mian)，并于第一時間推(tui)送相關(guan)提(ti)示。

防疫指南相關推送

預防指南圖文內容

隨(sui)著疫情(qing)的(de)發展，公(gong)司(si)積極(ji)關(guan)注(zhu)身在海(hai)外(wai)的(de)同事，即時提供(gong)相關(guan)信息，實時跟進(jin)航班動態，助力伙伴回家。后(hou)臺服務方面，龍小湖(hu)人事、行政(zheng)線上咨詢雙開通，為及時解(jie)答每(mei)一(yi)位員工的(de)問(wen)題(ti)隨(sui)時做好準(zhun)備；信息安全(quan)方面，龍小湖(hu)法律(lv)特別問(wen)答在遠程(cheng)辦公(gong)的(de)第(di)一(yi)天準(zhun)時上線，各(ge)業務詳(xiang)盡指引陸續出版，學習法律(lv)課程(cheng)……

秉(bing)承著“善待(dai)你一生(sheng)”的(de)(de)企業使(shi)命，龍湖為員工打造了有(you)溫度、有(you)關(guan)懷的(de)(de)全方位(wei)關(guan)愛體(ti)系，無論在生(sheng)活(huo)上還是工作中，都(dou)將時(shi)刻陪伴在員工身邊(bian)，給予員工真(zhen)切(qie)的(de)(de)關(guan)愛。

因(yin)為有愛，所以同在。